În ziua de azi totul este despre SEO, online marketing, vânzare și cumpărare. De ce nu ai face asta și cu tine, doar ai investit atât de mult în educație, specializare și proiecte. În acest articol o să ne uităm peste profilul de LinkedIn și o să vedem cum poate lucra pentru tine să-ți aducă viitorul loc de munca pe care-l cauți de mult, poate chiar cel mult visat.
De ce LinkedIn
Fiindcă funcționează! Este una dintre cele mai importante rețele de socializare, dedicat profesioniștilor. Este un mod inteligent de a cunoaște oameni noi, specialiști în recrutare, angajatori, colaboratori, profesioniști sau oameni cu idei, idealuri și gândiri similare cu ale tale.
În plus este gratis!
LinkedIn sta la baza multor afaceri importante și parteneriate de durată și pentru asta este atât de folosit de profesioniști. Încercați să vă păstrați interacțiunea curată și concentrată pe ceea ce vreți să realizați. Chiar dacă risc să sune plictisitor, aici nimeni nu are timp să vizioneze videoclipuri distractive cu pisici - pentru asta este YouTube și Facebook!
Despre tine
Ești la început de drum sau un profesionist în toată măreția cuvântului, ai deja un profil de LinkedIn sau doar ce ai auzit de el. Perfect, hai să vedem cum e mai bine să-ți construiești acest profil profesional. Un profil care să înceapă să lucreze pentru tine și să-ți aducă interviuri de angajare.
Profilul tău începe cu imaginea ta față de ceilalți, o imagine pe care vrei să o păstrezi curată și clară. Încearcă să-ți răspunzi la următoarele întrebări:
- Cum arat?
- Cine sunt?
- Unde vreau să ajung?
Răspunsurile la primele două întrebări sunt simple, o poza clară și actualizată cu tine, numele tău întreg și actuala poziție profesională. Pentru numele tău LinkedIn îți oferă posibilitatea să îți înregistrezi pronunția, cum este citit și auzit, ca și alți utilizatori nevorbitori de limba romana să-l poată pronunța corect, sau cât mai corect posibil.
Ceea ce simți se reflectă în ceea ce gândești, vorbești și scrii.
Pentru ultima întrebare, aici apare magia care face din LinkedIn un lider în recrutare. Acum o să vorbim despre descrierea ta iar algoritmul din spate rămâne pentru mai târziu. Rămâi transparent, fără să exagerezi încearcă să te vinzi cât se poate de bine. Pentru asta, îți recomand să-l scrii într-un moment pozitiv, când te simți bine, odihnit și chiar optimist, să te afli pe acel “vârf de val” când ai impresia că nimic nu te mai poate doborî și lumea este a ta. Ceea ce simți se reflectă în ceea ce gândești, vorbești si scrii.
Dar de data asta este mai simplu fiindcă o să ai timp să-ți așezi gândurile și cuvintele în scris iar exercițiul ăsta te va ajuta și la viitoarele tale interviuri și negocieri. Vorbește despre ceea ce ești acum și unde vrei să ajungi, o țintă pe termen mediu. Nu sări prea mult în timp, toți vrem să fim astronauți dar puțin reușim, rămâi un optimist realist. Punctează calitățile tale care consideri că te vor ajuta să-ți atingi acest scop. Încearcă să închizi descrierea în maxim doua fraze de 1-3 propoziții și să fie ușor de citit în maxim 2 minute.
LinkedIn îți oferă posibilitatea de a crea mai multe versiuni de cont în diferite limbi. În felul ăsta poți să ai un cont în română și altul în engleză. Recomandarea mea e să activezi contul în engleză ca și prioritar, chiar dacă ești interesat doar la un nivel național. Acesta este doar începutul iar în scurt timp vei fi contactat din afara țării, vrei să fii pregătit. Nevoia de profesioniști a luat proporții uriașe și multe activități au cunoscut o tranziție spre mediul online. O să poți lucra de acasă pentru angajatori din toate colțurile lumii.
Cum funcționează
Primul lucru pe care îl vezi de îndată ce intri pe cont sunt cele mai active postări generate de contactele tale, de grad unu (explic imediat). Poți să le filtrezi după cele mai recente sau în funcție de relevanță (interesul tău față de subiect). Dar cum știe LinkedIn ce este interesant pentru tine? Doar nu te cunoaște, nu știe cine ești. Poate că nici nu ai fost un utilizator activ de câteva luni bune.
Algoritmii din spatele platformei învață de la tine și creează un profil pe baza căruia filtrează un volum foarte mare de date. În felul asta, o să vezi ceea ce este relevant pentru tine, bazat pe ceea ce comentezi, pe cine urmărești sau cum îți petreci majoritatea timpului pe platformă. Ca și celelalte platforme de socializare, ceea ce faci în LinkedIn este foarte important. Astfel că îți dorești să creezi cât mai multe postări, să te conectezi cu cât mai mulți oameni și să primești cât mai multe interacțiuni posibile.
Da, absolut trebuie să te conectezi cu cât mai mulți “căutători de talente”
Ca să înțelegem cum funcționează LinkedIn trebuie să înțelegem cum este construit. O parte foarte importantă din LinkedIn este modul în care platforma construiește rețeaua de contacte. Aceasta se bazează pe grade, de la unu la trei, similar cu gradele de “rudenie” dintr-o familie.
- Gradul unu este reprezentat de persoanele aflate deja în rețeaua ta de contacte.
- Gradul doi reprezinta persoanele din rețelele contactelor tale dar cu care tu nu ești încă conectat.
- Gradul trei merge mai departe și reprezinta persoanele din rețelele contactelor acestor anterioare contacte, aflate în rețelele persoanelor cu care ești tu conectat.
Pentru un cont de bază, gratuit, LinkedIn afișează interacțiunile doar de la persoanele conectate cu tine, de grad unu. Astfel că dacă o să faci un post în care vorbești că ești în căutare de un loc de munca nou, toate persoanele din rețeaua ta care sunt interesate în angajare sau caută și ele un loc de munca nou vor vedea această postare cu prioritate. Dacă reușești să câștigi un like de la cineva, atunci și contactele persoanei respective vor vedea postarea ta în activitatea lui. Cu cât ai mai multe conexiuni cu persoanele potrivite cu atât șansele tale de a găsi un nou loc de muncă cresc considerabil.
Algoritmul analizează cu prioritate textele scrise astfel că recomandat este ca postările și comentariile pe care le scrii să fie utile, inteligente și cu un conținut de calitate. În posturi, ocazional poți să adaugi și o poza sau un video. Dacă faci editare video încearcă să le faci între 1 și 3 minute și să nu uiți de subtitrare. Contează și momentul în care faci acel post, în funcție de ceea ce conține, va fi afișat cu prioritate pe conturile contactelor tale.
LinkedIn măsoară și timpul de citire a postărilor sau comentariilor tale. Încearcă să crești timpul prin texte mai lungi cu un conținut mai bun. Frecvența postărilor este importantă așa că nu lăsa să treacă prea multe zile ca algoritmul să scadă importanța lor.
Trebuie să ții cont și de #hashtags dar recomandarea este să nu folosești mai mult de 3 pe postare. Aprecierile votate (like) sunt și ele importante, iar partea de share se pare că are o importanță mai scăzută.
Pentru a adăuga un contact de gradul trei, ai nevoie de cont premium sau să te conectezi prin prietenii tai, pas cu pas până ajungi la contactul dorit. Conturile premium sunt de trei feluri: Business, Sales și Recruiter. LinkedIn îți oferă posibilitatea să testezi un cont Premium Business pentru 30 de zile. Îl poți activa când crezi că totul este pregătit și vrei o vizibilitate mai mare.
Un profil bun, o imagine buna, un job bun
Acum că am clarificat ce este important pentru LinkedIn să vedem ce avem de făcut și modificat. Cu cât ai un profilul mai bun cu atât șansele tale cresc considerabil.
Contul tău de LinkedIn este compus din secțiuni care pot fi adăugate treptat în funcție de evoluția lui. Diversitatea este foarte mare de la introducere, descrierea ta, recomandări, formă profesională, aptitudini, realizări etc. Cu introducerea făcută în prima parte trebuie să completezi secțiunile de experiență și studii. Încearcă pentru fiecare să scrii câteva cuvinte, o descriere a poziției ocupate, ce ai realizat, ce responsabilități ai avut, ce ai învățat etc.
Îndemânările sau aptitudinile tale sunt foarte importante în modul de căutare folosit de recrutori. Aici să treci ceea ce știi, iar dacă este ceva ce înveți acum încearcă să treci și nivelul, junior sau entry-level. Nu ai vrea să primești oferte pentru experți și să ajungi să fi refuzat la toate, acest factor în analitică se numește bounce rate și trebuie să fie cât mai mic. LinkedIn are un tool foarte bun cu care iți poți testa și acredita majoritatea îndemânărilor. Dacă consideri că ești pregătit, îți recomand să încerci să le obții.
Au o greutate foarte mare în recomandarea ta.
Licențe și certificări în urma unor teste, cursuri sau examene de pe diverse platforme pot fi urcate pe contul tău de LinkedIn. Dacă ai proiecte la care lucrezi, de asemenea le poți urca pe LinkedIn iar aici recomandarea este să urci și o descriere de 2 sau 3 fraze în care să explici ce încerci să realizezi, ce probleme ai descoperit și cu ce soluții ai venit. Poți să mai adaugi tehnologiile folosite și chiar ceea ce ai învățat lucrând la acest proiect. Dacă proiectul încă nu este terminat nu îți face griji, completezi treptat în funcție de evoluția lui.
Cu profilul și imaginea terminata îți mai rămâne să completezi momentele goale când nu ai schimbări cu diverse postări, preferabil legate de activitatea ta sau informații relevante. Toate astea creează un feed, necesar în online marketing și SEO, un profil profesional activ care evoluează și te aduce mai aproape de locul de munca mult dorit.
Concluzie
Personal, de 3 ani nu am mai depus nici un CV și în fiecare luna primesc între 3 și 10 invitații la interviuri. Doar pentru aceasta vizibilitate și oportunitatea ca job-urile să vina la tine iți recomand și ție un cont de LinkedIn. Un cont pe o platforma de socializare dedicata profesioniștilor făcută de profesioniști, extrem de activi și dedicați dezvoltării profesionale. Sunt peste 500 de milioane de utilizatori dintre care jumătate sunt activi lunar.
Pentru o vizibilitate mai mare nu uita de claritatea și transparenta contului tău, cuvintele cheie din descrierea ta și activitatea necesară pe care trebuie să o afișezi (feed). Da, absolut trebuie să te conectezi și cu cât mai mulți “căutători de talente”.
